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    滿慎剛到山東黃金駐青島、威海地區企業調研

    滿慎剛到山東黃金駐青島、威海地區企業調研

    作者:
    來源:
    發布時間:
    2021/07/22 09:36

        7月20-21日,山東黃金集團黨委書記、董事長滿慎剛先后到集團駐青島、威海地區企業調研并組織召開座談會。集團總經理、礦業股份公司董事長李國紅,副總經理侯成橋、裴佃飛參加調研。

     

        在鑫匯公司,滿慎剛充填車間查看了無尾無廢礦山建設現場,聽取了建設背景歷程、充填工藝流程及目前取得的成效等情況介紹,詳細了解了固廢綜合利用項目概況、產品生產工藝流程以及成果意義等,并強調要認真總結經驗,不斷擴大工作成效,增強礦山競爭力

        在鉛鋅公司,滿慎剛參觀了選礦實驗室現場,仔細詢問了正在進行的浮選小型實驗情況及預期成效,并詳細了解了該企業生產經營年產效益利稅上繳情況,要求要通過不斷提升創新能力來增加企業效益。

        在金星公司,滿慎剛到信息調度中心全面了解了井下六大系統運行、生產組織、安全管理等工作,抽查了井下人員定位系統運行情況。他要求,要持續優化井下安全系統,加大安全生產投入,加快“機械化換人、自動化減人”,提升本質安全水平;要強化生產經營全過程精細化管理,著力打造精品礦山企業。

        在萊西公司,滿慎剛到信息調度中心了解了智慧礦山建設情況。他指出,萊西公司自主創新能力較強,雖然在智慧礦山建設基礎設備方面投入不大,但在技術創新和自主研發方面取得了較好的成績,做到了“硬件雖不硬,軟件卻不軟”。要求,根據生產安全的實際需要,以解決現場實際問題為出發點,不斷提高自主研發和科技創新能力;要加強與高等院校及科研機構的合作,充分借鑒新技術、引進新設備,推動智慧礦山建設取得新突破。

     

       在金洲公司,滿慎剛先后到金青頂礦區井下水泵房、配電室以及作業采場,詳細了解了生產組織、地質探礦、安全管理等方面工作。他指出,今年以來,面對嚴峻的安全生產形勢,金洲公司不等不靠,直面挑戰,擔當作為,較早實現企業復工復產,為集團礦山企業起到了良好的示范作用,工作走在前列,成績值得肯定。下一步要持續加強安全生產管理,積極挖掘潛能,持續增加產量和效益。

        在青島、威海地區企業座談會上,滿慎剛聽取了青島事業部和有關企業工作情況匯報。滿慎剛指出今年以來,青島事業部及所轄企業立足實際、主動作為,揚長避短、趨利避害,取得了難能可貴成績

     

        針對下一步工作,滿慎剛要求事業部上下要以堅定的信心、頑強的毅力,采取超常規舉措,掛圖作戰、倒排工期,一項一項地排節點,一項一項地抓攻堅,一項一項地抓推進,堅決完成指標任務。他強調,要毫不懈怠地抓好安全環保,堅決守住安全環保的紅線和生命線。要牢固樹立“人民至上,生命至上”理念,時刻把安全生產當作“天字號”任務,從思想認識上,從生產過程管控上,從安全生產必要投入上,從員工素質提升上,從嚴制度、嚴管理、嚴考核上進一步細化保障措施,實現從“零”起步向“零”進軍;對待環保工作要時刻保持如履薄冰、如臨深淵的心態,堅持不懈地把各項工作要求落實到位。二是立足當前,著眼長遠,聚焦制約企業發展的重點難點求突破。要以不達目的絕不罷休的信心和決心,多措并舉、綜合施策、上下聯動,敢于逢山開路、遇水搭橋,明晰路線圖,制定時間表,明確責任人,盯死靠牢,加快推進相關工作。三是內強管理、外樹形象,持續提升生產經營管控水平。要進一步加強生產管理、基礎管理、經營管理和計劃管理,優化生產系統,力爭把成本降到最低。要持續推進降本提效活動,廣泛發動職工群眾積極開展增產節約、增收節支以及小改小革工作,形成全方位、全員、全過程的降本體系,打造過硬的品牌工程。四是堅持以人為本,凝心聚力,形成攻堅克難共度難關的堅強合力。要把職工群眾“高不高興、滿不滿意、認不認可”作為工作的出發點和落腳點,主動贏得職工的理解支持。同時,通過智能化、機械化、生產系統優化等工作提高產能、提升效益,不斷增加職工收入,吸引優秀人才加入。五是堅持黨建引領,進一步培植風清氣正的良好政治生態。要充分發揮黨組織的政治核心作用和國有企業優良傳統,發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員干部的標桿作用,繼續傳承紅色基因,積極營造“尊重、包容、干凈、規矩”的政治生態,引領廣大職工強信心、提士氣,推動企業持續穩定健康發展。

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